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Se complica la negociación en el Consejo del Salario

Continúa la negociación entre Sindicalistas de CGT y de la Central de Trabajadores de la Argentina (CTA). Es para tratar de consensuar el nuevo salario mínimo.
viernes, 26 de agosto de 2011 · 00:00
Parece que el tema se viene complicando. Las negociaciones siempre son tensas cuando unen dos partes con intereses contrapuestos. Fuentes gremiales aseguraron que "las negociaciones son difíciles y tensas a partir de la total intransigencia empresaria".

Es así como las partes continuaban esta noche intentando consensuar un nuevo valor para el haber mínimo, en el marco del Consejo del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil.

Pedidos. La CGT exigió durante toda la jornada un nuevo haber de 2.600 pesos, en tanto la CTA demandó entre 2.700 y 2.750 pesos, aunque tanto Hugo Moyano como Hugo Yasky coincidieron en que podrían unificar sus requerimientos en la cifra final de 2.600 pesos.

En la primera reunión, este mediodía, sindicalistas y patrones no lograron un acuerdo, por lo que el ministro de Trabajo, Carlos Tomada, los exhortó a intentar consensuar una postura común.
Debido a ello, las negociaciones continuaban esta noche sin que ambas partes alcanzaran un acuerdo definitivo.

Sobre el Consejo del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil. El comité comenzó a funcionar un 26 de agosto de 2004, luego de once años de inactividad absoluta del organismo tripartito.

El Consejo está integrado por 16 sindicalistas y 16 empresarios, en tanto la autoridad de aplicación -el Ministerio de Trabajo- tiene la potestad de laudar ante la ausencia de acuerdo, que sólo puede lograrse si una postura es avalada por los dos tercios.

La representación empresaria está conformada por la Unión Industrial Argentina (UIA); Confederaciones Rurales Argentinas (CRA); Confederación Intercooperativa Agropecuaria (CONINAGRO); Federación Agraria Argentina (FAA); Sociedad Rural Argentina (SRA); Confederación de la Mediana Empresa (CAME); Cámara Argentina de Comercio (CAC); los bancos y la Bolsa de Comercio.

También está representada por la Asociación Empresaria Argentina (AEA), la Confederación General Económica (CGE) y la más reciente Coordinadora de Entidades Empresarias Nacionales (CEEN).

El salario mínimo fue fijado en 200 pesos el 22 de julio de 1993 por el ex presidente Carlos Menem y jamás mejorado hasta 2004.

Los 2.600 pesos exigidos por la representación sindical equivaldría a una mejora del mínimo de 41 por ciento, en tanto la postura patronal no alcanza los 2.200 pesos, un 19 por ciento.

Esta mañana se reunieron los equipos técnicos de las representaciones y, desde las 14, comenzó de manera formal el encuentro, que debió suspenderse ante la falta total de acuerdo.

Las negociaciones continuaban esta noche sin que se produjeran avances concretos para poder formalizar el anuncio de acuerdo.

La representación empresaria titular está integrada por Daniel Funes De Rioja, Horacio Martínez, Alberto Frola, Jorge Alvarez, Héctor Orlando y Juan Ciolli, en tanto por la CGT participan Moyano, Antonio Caló, Andrés Rodríguez, Jorge Lobais, Mario Manrique, Omar Viviani, Sergio Palazzo y Noé Ruiz.

Por su parte, los consejeros de la CTA son Yasky, Carlos González, Pedro Wasiejko, Stella Maldonado y Claudio Marín.

El Ministerio de Trabajo había informado esta tarde que en el primer encuentro del Consejo entre sindicalistas y empresarios no hubo acuerdo y convocó a las partes a construir consensos que, hasta ahora, tampoco pudieron ser alcanzados.

Las negociaciones continuaban siendo monitoreadas por Tomada y por Moyano y Yasky en representación de ambas centrales obreras.

Yasky había asegurado esta mañana la posibilidad de consensuar con Moyano un mínimo de 2.600 pesos en lugar de los 2.700/50 que reclamó la CTA a cambio de "la eliminación del mínimo no imponible" y "la generalización del haber por hijo a los trabajadores que perciben más de 4.800 pesos".

Las delegaciones de la CGT y de la CTA debatían "de manera en

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